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私たちは、社員研修やセミナーなど人材開発をとおして企業・団体の人事・教育担当をサポートする人材戦略のコンサルタントです。
2019年 新入社員タイプ
今年も4月1日に、多くの企業で入社式が行われ、新入社員の方々が組織に迎え入れられました。 恒例の産労総合研究所による、新入社員のタイプは、"呼びかけ次第のAIスピーカータイプ"と発表されました。 同研究所の発表によると、その意味合いは、以下の通りでした。 注目のAIスピーカー(引き続きの売り手市場)。多機能だが、機能を十分に発揮させるためには細かい設定(丁寧な育成)や別の補助装置(環境整備)が必要。最初の呼びかけが気恥ずかしいが(オーケー!とか)、それなしには何も始まらない。多くの新入社員はAIにはできない仕事にチャレンジした いと考えていることをお忘れなく。 個を見た丁寧な指導の必要性は、この数年語り続けられてきたものですが、その第一歩がこちらからのアプローチ。?無限の可能性を持つ原石をどう輝かせていくのか、向き合い方が気になるところです。