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私たちは、社員研修やセミナーなど人材開発をとおして企業・団体の人事・教育担当をサポートする人材戦略のコンサルタントです。
ボスマネジメント講演
お客様先で、「ボスマネジメント」についての講演をさせていただきました。 このテーマは、当方が常に注目しているものですが、組織の人員構成の多様化に伴い、根強くご要望いただいているものです。 上司といえば、"自分より年齢もキャリアも上。何を聞いてもご指導くださる豊富な知識。人としても信頼、尊敬でき、かつ価値観も同じである。?” 我々が抱く上司の典型的なイメージは、どんどん変わってきています。 キャリア入社で自業界については、全く知識をお持ちでない上司。一回り以上年下の上司。そもそも外国人の方で価値観や労働観が違う。勤務場所が海外と日本に分かれてしまい、年に数回しか直接会えない?上司等。その有りようは様々です。 その中でいかに関係構築をし、組織としてのwinwinを手に入れていくのか。?何か一つでも明日から実践に活かしていただきたく願います。