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私たちは、社員研修やセミナーなど人材開発をとおして企業・団体の人事・教育担当をサポートする人材戦略のコンサルタントです。
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PHP ビジネスオンライン 衆知にて、先般上梓いたしました「上司は仕事を教えるな！」を、ご紹介いただいております。 http://shuchi.php.co.jp/article/975 早速お読みいただいた方々からいただくコメントの中で、”できる部下”への接し方が参考になったというお声が多くあります。 先日も、ある企業の管理職の方々とお話をさせていただいておりました。その中でも話題になったのが、この”できる部下”。 この数年の厳しい就職戦線を勝ち抜いて入社される方々がいずれも抜きんでて優秀である。場合によっては、明らかに先に入社した先輩方よりもできる。それだけに仕事の配分から対応まで、ずいぶん苦慮しているというお話を伺いました。 ”できる部下”は、大いに歓迎。上司の仕事は、いかに彼らを活かすか！これに尽きます。